コンテンツの二次利用について

「J-CASTニュース」など株式会社ジェイ・キャストが運営する媒体に掲載されたコンテンツを利用される方は、以下の事項に承諾したうえで、申請手続きを行ってください。

【遵守事項】

  1. 使用する際は、当社の著作物であることを明示してください。たとえば、J-CASTニュースの記事内容を利用される場合は、該当コンテンツの近くに「J-CASTニュース」と引用元URLを表記してください。ロゴが必要な場合は素材データをお渡しします。引用元URLを掲載できない場合は、別途ご相談ください。
  2. 当社および記事内容に関わる企業または人物の品位を傷つける表現、記事の内容を誇張および変更する行為は禁止します。人権等諸権利に十分ご配慮ください。
  3. 著作権法に違反したり、当社からの指示を守っていただけない場合には、資料の回収、廃棄、削除、損害賠償などの法的手段を講じます。
  4. 申請書フォームの送信をもって、以上の注意事項を承諾したものとみなします。
  5. 申請は利用1回に限り有効とします。利用期間の延長は再度お申し出ください。

【二次利用の対象となる著作物】

株式会社ジェイ・キャストが運営する媒体に掲載された記事、写真、動画、寄せられたコメントなど。通信社等の配信記事、コラムなどの依頼原稿、読者の投稿など当社記者以外による著作物については、申請者が著作権所有者の許諾を得る必要があります。

【提供できない例】

  1. 当社記者以外の執筆記事、撮影写真、動画
  2. 肖像権に抵触するおそれのある写真、動画
  3. 事件事故などプライバシーに関わる記事、写真、動画
  4. 裁判や政治活動、宗教目的、誹謗中傷などに利用されるおそれのある場合
  5. その他、当社が不適当と判断した場合

【申請の手引き】

  1. 注意事項をよく読み、遵守事項を承諾した上で下記フォームから申請してください。
  2. いただいた内容を判断し、後日、担当者から利用可否のご連絡をいたします。
  3. 二次利用が可能な場合、請求書を送らせていただきます。
  4. 利用された状態を確認するため、掲載資料1部もしくは利用ページのURLを当社担当宛にお送りください。
二次利用申請フォーム
STEP1

例) http://www.j-cast.com/2006/07/26002252.html

No2. 利用項目必須

No.3 利用形態必須

No.3で「出版物または紙の販促物に掲載」を選択した場合は、下記No.4-1~4-4までもご回答ください。

No.3 で「Webに掲載」を選択した場合、下記No.5-1~5-3 もご回答ください。

No.5-1 対象デバイス

入力例:123-4567

入力例:foo@example.com


個人情報の取扱いについて新しいウィンドウが開きます必須

ご入力いただいた個人情報は、当社の「個人情報保護方針」に従い、厳正に管理します。

  1. 株式会社ジェイ・キャスト(以下、当社)では個人情報の安全管理のために、個人情報保護管理者を選任しております。個人情報保護管理者への連絡先は以下のお問い合わせ先となります。本サイトで収集する個人情報の利用目的は以下の通りです。お預かりした個人情報を以下の目的以外で利用することはございません。
  2. (1)お問い合わせに対する回答
    (2)当社内での分析、集計、調査
  3. 皆様の個人情報を、皆様の同意なく外部の業務委託先に預けたり、第三者に提供したりすることはありません。当社では、皆様から提供される個人情報についてその利用目的の通知・個人情報の開示・内容の訂正、追加又は削除、利用の停止、消去及び第三者提供の停止の請求に対応致します。お問合せは以下の連絡先にお願い致します。
  4. [お問い合わせ先]
    株式会社 ジェイ・キャスト
    個人情報お問合わせ窓口:個人情報お問合わせフォーム
    個人情報保護管理者:経営企画本部長
  5. [認定個人情報保護団体の名称及び、苦情の解決の申し出先]
    認定個人情報保護団体の名称:一般財団法人日本情報経済社会推進協会(JIPDEC)
    URL: http://www.jipdec.or.jp/
    苦情の解決の申出先:個人情報保護苦情相談室
    住所:〒106-0032
    東京都港区六本木一丁目9番9号 六本木ファーストビル内
    一般財団法人日本情報経済社会推進協会 プライバシーマーク推進センター
    電話番号:03-5860-7565
    フリーダイヤル:0120-700-779
    (当社に関する問合せ先ではございません。)
  6. 皆様が本サイトに個人情報を提供されることは任意ですが、正確な情報を頂かない場合、回答ができない場合や、当社の一部または全部のサービスがご利用いただけない場合があります。
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